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Titolo
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Descrizione
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Stiamo cercando un Portavoce capace di rappresentare l’organizzazione in modo autorevole, chiaro e coerente davanti ai media, agli stakeholder e al pubblico. Questa figura svolge un ruolo centrale nella costruzione e nella tutela della reputazione aziendale o istituzionale, traducendo messaggi complessi in comunicazioni accessibili, persuasive e allineate agli obiettivi strategici. Il Portavoce sarà il punto di riferimento per interviste, conferenze stampa, dichiarazioni ufficiali, comunicazioni di crisi e relazioni con giornalisti, partner e comunità di interesse.
Il candidato ideale possiede eccellenti capacità comunicative scritte e orali, forte presenza scenica, sensibilità politica e mediatica, e la capacità di mantenere calma e precisione anche in contesti ad alta pressione. Dovrà collaborare strettamente con i team di comunicazione, relazioni pubbliche, marketing, legale e direzione per sviluppare messaggi coerenti con il posizionamento dell’organizzazione e con le aspettative del pubblico di riferimento. Sarà inoltre responsabile del monitoraggio della copertura mediatica, dell’analisi del sentiment pubblico e dell’adattamento del tono comunicativo in base ai diversi canali e contesti.
Il ruolo richiede una profonda comprensione del panorama mediatico tradizionale e digitale, inclusi social media, piattaforme video, podcast e canali istituzionali. Il Portavoce dovrà preparare briefing, Q&A, note stampa, discorsi, dichiarazioni e linee guida per la comunicazione pubblica, assicurando accuratezza, tempestività e conformità con le policy interne. In situazioni sensibili o di crisi, sarà chiamato a gestire la comunicazione con equilibrio, trasparenza e rapidità, contribuendo a proteggere la fiducia del pubblico e a ridurre i rischi reputazionali.
Cerchiamo una persona con forte etica professionale, ottime capacità relazionali e una naturale attitudine alla diplomazia. La capacità di ascoltare, comprendere il contesto e rispondere con messaggi efficaci sarà essenziale per il successo nel ruolo. Il Portavoce dovrà anche supportare la preparazione dei dirigenti per apparizioni pubbliche, interviste e interventi istituzionali, offrendo coaching sui messaggi chiave e sulla gestione delle domande difficili.
Questa posizione è ideale per un professionista della comunicazione che desidera operare in un ambiente dinamico, visibile e strategico, dove ogni parola può influenzare la percezione pubblica dell’organizzazione. Offriamo l’opportunità di contribuire in modo diretto alla voce ufficiale dell’ente, lavorando su progetti di alto impatto e in collaborazione con interlocutori interni ed esterni di primo livello. Se hai esperienza nella comunicazione pubblica, eccellenti doti di rappresentanza e una forte capacità di gestire relazioni con i media, questa opportunità potrebbe essere il passo successivo ideale per la tua carriera.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Rappresentare ufficialmente l’organizzazione presso media, eventi e occasioni pubbliche.
- Rilasciare dichiarazioni, interviste e commenti coerenti con la strategia comunicativa.
- Preparare e presentare conferenze stampa, briefing e comunicazioni ufficiali.
- Collaborare con i team interni per definire messaggi chiave e posizionamento pubblico.
- Gestire la comunicazione in situazioni di crisi con tempestività e precisione.
- Monitorare la copertura mediatica e analizzare la percezione pubblica del brand.
- Redigere note stampa, discorsi, FAQ e materiali di supporto per i media.
- Supportare dirigenti e portatori di interesse nella preparazione di interventi pubblici.
Requisiti
Text copied to clipboard!- Esperienza pregressa come portavoce, addetto stampa o professionista della comunicazione.
- Eccellenti capacità di comunicazione orale e scritta in italiano.
- Ottima padronanza delle dinamiche dei media tradizionali e digitali.
- Capacità di parlare in pubblico con sicurezza, chiarezza e autorevolezza.
- Esperienza nella gestione della comunicazione di crisi e di temi sensibili.
- Abilità nel costruire relazioni professionali con giornalisti e stakeholder.
- Capacità di lavorare sotto pressione rispettando scadenze ravvicinate.
- La conoscenza dell’inglese e di altri contesti internazionali costituisce un vantaggio.
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Qual è la tua esperienza nella gestione dei rapporti con i media?
- Hai mai ricoperto il ruolo di portavoce ufficiale per un’organizzazione?
- Come gestisci una domanda difficile durante un’intervista pubblica?
- Puoi descrivere un caso in cui hai affrontato una crisi reputazionale?
- Quali strumenti utilizzi per monitorare copertura mediatica e sentiment pubblico?
- Come adatti il messaggio a pubblici, canali e contesti differenti?
- Hai esperienza nella preparazione di dirigenti per interviste o discorsi pubblici?
- Quali ritieni siano le qualità essenziali di un portavoce efficace?
